科克伦希望欢迎人们，无论他们是谁，住在哪里。我们的观点越多样化，我们就越能提供证据，为健康和医疗保健决策提供信息。

我们有来自世界各地的贡献者、支持者和成员，但我们对我们的社区和什么对你来说是重要的知之甚少。这是一个从我们的社区学习的机会，听听你们关于科克伦如何成为一个更加多元化和包容性的组织的想法。

我们已经开展了一项调查，也在进行小型在线会议。你可以通过以下方式参加:

1. 现在在这里完成简短的调查．只需要几分钟。你不需要说出你的名字
2. 并让我们知道你是否有兴趣参加一个小组会议，谈谈你在科克伦大学的多样性和包容性的经历。如果你感兴趣的话注册在这里待通知。

我们想听听你的意见你是否经常参与到科克伦项目中来。您的反馈将有助于在2022年制定多样性和包容性战略。

人力服务主管克里斯•钱皮恩表示:“科克伦是一个渴望多元化和包容性的全球性组织。我们希望每个人都能参与到科克伦项目中来，无论他们是谁，来自哪里。这对科克伦来说很重要，因为如果我们更具包容性，我们就能够为我们的用户提供更好、更相关的证据，他们是我们愿景的核心。”

如果你想了解更多关于这项工作，请联系克里斯·钱皮恩，cchampion@cochrane.org